Har du en ansatt med langvarig eller gjentakende sykefravær? Eller står du selv i en krevende arbeidssituasjon og trenger hjelp til å komme tilbake i jobb?
Med ekspertbistand fra Prima får arbeidsgiver og arbeidstaker støtte fra en nøytral fagperson som hjelper dere med å finne gode og konkrete løsninger. Målet er å avklare situasjonen, redusere sykefravær og finne en trygg vei tilbake til arbeid.
Når bør du vurdere ekspertbistand?
Ekspertbistand kan være aktuelt når sykefraværet varer over tid, når det kommer tilbake flere ganger, eller når tidligere tiltak ikke har gitt ønsket effekt.
Ordningen passer særlig godt når arbeidsgiver og arbeidstaker trenger ekstern hjelp til å forstå hva som står i veien for arbeid – og hva som skal til for å komme videre.
Med ekspertbistand får dere hjelp til å:
- Kartlegge arbeidssituasjonen og årsaker til sykefravær
- Avklare utfordringer på en trygg og strukturert måte
- Finne konkrete tiltak som kan gjøre det mulig å stå i jobb
- Skape bedre dialog mellom arbeidsgiver og arbeidstaker
- Lage en tydelig plan for tilbakeføring til arbeid eller videre oppfølging
Hva er ekspertbistand?
Ekspertbistand er en ordning under IA-avtalen. Den gir arbeidsgivere mulighet til å hente inn en ekstern fagperson med kompetanse på arbeid, helse og sykefravær.
Arbeidsgiver søker om tilskudd fra NAV, som kan dekke kostnadene innenfor gjeldende satser. Prima kan bistå med faglig gjennomføring og veiledning gjennom prosessen.
Slik hjelper Prima
Hos Prima møter du fagpersoner med bred erfaring innen sykefraværsoppfølging, arbeidsinkludering, karriereveiledning og arbeidsmiljø. Vi jobber praktisk, strukturert og løsningsorientert – med respekt for både arbeidstaker og arbeidsgiver.
Vi tilbyr et strukturert 12-ukers sykefraværsprogram med helsefremmende karriereveiledning. Programmet bygger på det styrkebaserte verktøyet InFlow24, og hjelper deltakerne med å se egne ressurser, muligheter og veien videre i arbeidslivet.
Vi har kompetanse på:
- Sykefravær og tilbakeføring til arbeid
- Arbeid og helse
- Tilrettelegging på arbeidsplassen
- Kommunikasjon og relasjoner
- Konflikthåndtering og ledelse
- Omstilling og karriereveiledning
- Vurdering av arbeidsevne, oppgaver og arbeidsmiljø
Målet er gode løsninger som fungerer i praksis
Gjennom kartlegging, samtaler og veiledning jobber vi for å finne løsninger som er realistiske, bærekraftige og tilpasset situasjonen.
For arbeidsgiver kan ekspertbistand gi bedre innsikt, tydeligere tiltak og større trygghet i oppfølgingen. For arbeidstaker kan prosessen gi økt mestring, bedre forståelse av egne muligheter og en tydeligere vei tilbake til arbeid.
Prosessen avsluttes med en rapport til begge parter. Rapporten beskriver situasjonen, vurderer hva som påvirker sykefraværet og foreslår konkrete tiltak for videre oppfølging, tilbakeføring til arbeid eller annen handlingsplan.
Trenger du hjelp i en krevende sykefraværssak?
Ta kontakt med oss for en uforpliktende samtale om hvordan ekspertbistand kan bidra til å redusere sykefravær, styrke oppfølgingen og finne gode løsninger for både arbeidsgiver og arbeidstaker.
Våre rådgivere
Elin Renolen
Tlf. 900 31 595
E-post: elin.renolen@primakonsern.no
Arild Berg
Tlf. 488 95 655
E-post: arild.berg@primakonsern.no